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                任何一◇个人才、技术、产品、机会退回到铁龙城身前和商业模式,都有着“短暂”的︼生命周期。惟有人本、公义和普世价值的》企业文化,才能最终造就事业的生生不息、基业长青。

                走向基业长青的路径实际堕落丶殇上简单清晰、朴实无华:第一,确立人本、公义和普世的价值信仰▅和文化精神;第二,为这个价值信仰的实现找到现实可行的操作模∞式和运行机制,付诸实实在在的行动,持之以恒。这种信仰→和行动倘能与时光共流,这份事业就必将与日月同辉。

                                                                                    ——易胜博体育集团董事长王明∏夫